P&O → opleiding en ontwikkeling

Bijna alle medewerkers hebben de 5 geplande trainingen van het basiscurriculum gevolgd. Dit hebben we kunnen doen door trainingen niet uit te stellen, maar naar een digitale vorm om te zetten.
Veel externe trainingen en opleidingen zijn door de coronacrisis niet doorgegaan of uitgesteld. Hierdoor hebben we het opleidingsbudget 2020 niet volledig benut. We verwachten in 2021 een inhaalslag. Daarbij weten we dat investering in de professionele en persoonlijke ontwikkeling van medewerkers onze aantrekkelijkheid als werkgever vergroot. Daarom willen we het resterende opleidingsbudget van 2020 toevoegen aan hiervoor opgebouwde reserve voor opleiding en ontwikkeling.